UFCD 4798 — Prevenção e Combate a Incêndios
Descrição
A segurança, tanto individual como coletiva, é um princípio associado às necessidades básicas humanas, ao conceito de cidadania e ao bem comum. Esta formação dota os participantes de conhecimentos teóricos e práticos para identificar emergências e atuar eficazmente em caso de incêndio, utilizando os meios de combate disponíveis.
Segurança e Saúde no Trabalho
Descrição
O tema da Segurança e Saúde no Trabalho encontra-se cada vez mais presente na sociedade atual, evoluindo a par com o desenvolvimento do mercado de trabalho. A reformulação e atualização permanente da legislação laboral reflete a preocupação crescente com a segurança dos locais de trabalho. O artigo 20.º da Lei n.º 102/2009 estabelece que o trabalhador deve receber formação adequada em SST, tornando esta formação uma obrigação legal para as entidades empregadoras. Esta formação, correspondente à UFCD de referência do Catálogo Nacional de Qualificações na área 862, capacita os formandos para identificar, avaliar e controlar riscos profissionais, aplicando os conhecimentos ao nível da prevenção e promoção da saúde e segurança no posto de trabalho.
UFCD 4478 — Técnicas de Socorrismo — Princípios Básicos
Descrição
Este curso integra a Formação Inicial de Qualificação na área da Segurança Privada (Portaria n.º 304/2021, de 17 de dezembro) e faz parte do Catálogo Nacional de Qualificações — UFCD 4478, área 861. No exercício das funções de vigilante e segurança-porteiro, é essencial que os profissionais dominem os conceitos básicos de primeiros socorros, permitindo-lhes atuar de forma rápida e eficaz perante qualquer eventualidade. Esta formação é igualmente relevante para todos os trabalhadores no âmbito da Saúde e Segurança no Trabalho.
UFDC 1531 — Gestão de Conflitos
Descrição
Na promoção da gestão de conflitos, o desenvolvimento da atitude assertiva e a capacidade de cooperação são elementos decisivos para o sucesso. Uma postura ponderada, aliada ao autoconhecimento, permite promover consensos, harmonia e soluções construtivas — porque um conflito não tem de ser necessariamente algo negativo. Esta formação é especialmente relevante para profissionais de segurança privada, mas aplica-se a qualquer contexto profissional onde a gestão de situações difíceis e de pessoas seja uma competência crítica.